México.- Los procesos de reclutamiento también se enfrentarán a un nuevo reto, esto debido al COVID-19, pues ahora las entrevistas de trabajo contarán con nuevas preguntas para conocer a las vacantes que se encuentran en la busca de una oportunidad..
Las entrevistas de trabajo también se enfocarán en conocer el desempeño de los candidatos durante el confinamiento, será un punto clave para que los reclutadores conozcan más sobre la personalidad y la forma en la que la persona se adapta a los cambios.
Después de la cuarentena, los reclutadores estarán interesados en conocer cómo se enfrentaron las personas al proceso de lidiar contra esta enfermedad que ha azotado en todo el mundo.
¿Qué hiciste durante la cuarentena? Será una interrogante que ayudará a los reclutadores a conocer mejor al candidato. Esta es la próxima pregunta en las entrevistas de trabajo que les dirá más de ti a los reclutadores”, informó Itzarih Sánchez, de OCC Mundial.
Declaró que la cuarentena ha servido para que muchas personas se conozcan a sí mismas y desarrollen intereses en áreas que jamás habían pensado. Los candidatos no deben tener miedo ni ponerse nerviosos al contestar en una entrevista de trabajo las preguntas que ayudan a describirse mejor en el nuevo contexto.
Las preguntas deben contestarse de manera transparente y con información real. Al tratarse de una entrevista de trabajo con el objetivo de saber si el perfil es apto o no, los candidatos deben enfocarse en responder qué actividades productivas o profesionales realizaron durante la cuarentena.
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