Culiacán, Sinaloa.- La Intercamaral Juvenil de Culiacán se ha comprometido a reforzar la inclusión de personas con discapacidad en las empresas, de acuerdo a las capacidades que demuestren los ciudadanos.
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El presidente de la Intercamaral Juvenil, David Lizárraga, destacó la importancia de crear consciencia en los empresarios para que integren en sus plantillas laborales a jóvenes y adultos con alguna discapacidad.
“El beneficio es ya en carambola, puede una persona de los que forman parte de Emplea-M con Causa durar 1, 2 o 3 años en un empleo y eso ya va más allá de un festejo o de darle su lugar meramente como un reconocimiento, sino realmente incluirlos en todo el sistema desde el aspecto económico, emocional”, precisó.
El joven empresario mencionó cómo brindar un empleo formal a una persona con discapacidad tiene un efecto en sus emociones, al sentirse útil e importante al recibir un pago por un trabajo.
Además, otro beneficio que representa y que es estudiado por el sector empresarial, es que el ciudadano dejará de depender por completo de otra persona para su manutención, es este rubro la clave y la parte más bondadosa para los empresarios que se suman a la iniciativa.
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Si bien no hay una cifra exacta del número de personas con discapacidad que trabajan en una empresa, por parte de la Intercamaral Juvenil se tendrá un mayor acercamiento con organizaciones civiles como Emplea-M con Causa para contar con una estadística y una base para avanzar más en el tema.
David Lizárraga añadió que es el sector restaurantero uno en los que podría haber mayores oportunidades para personas con discapacidad.
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