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Alcaldesa confía en acuerdos con el Sindicato de Jumapag; insisten en modificar cláusulas del contrato

La presidenta municipal aseguró que las negociaciones van por buen camino y podría darse otra prórroga para evitar la huelga el 2 de marzo

Oficinas de la Jumapag
Oficinas de la Jumapag | Foto: Línea Directa

Guasave, Sinaloa. En el marco de las negociaciones a contrarreloj para evitar el estallamiento de huelga en la Junta Municipal de Agua Potable y Alcantarillado de Guasave (Jumapag), la alcaldesa Cecilia Ramírez Montoya afirmó que confía en que se logrará un acuerdo, aunque sostuvo que será necesario realizar modificaciones al Contrato Colectivo.

La presidenta municipal no precisó de qué forma están arreglando con el Sindicato para solventar la deuda de casi 13 millones de pesos que se arrastran de salarios y aguinaldos pendientes de administraciones pasadas, pero sostuvo que las reuniones de conciliación ordenadas por la jueza han sido efectivas y que existe avance importante en la mesa de diálogo entre el secretario del ayuntamiento y los líderes sindicales.

Ante esto, Ramírez Montoya expuso que podría darse una nueva prórroga para el estallamiento de la huelga prevista para el 2 de marzo, mientras, dijo que tendrán que continuar las negociaciones para la revisión del Contrato Colectivo, el cual, no se había tocado desde el 2017.

“Han llegado a grandes acuerdos, pero pues en lo que refiere al Contrato Colectivo, como ya lo habíamos dicho anteriormente, pues era un contrato muy incumplible. Entonces a lo mejor se le hacen algunas adecuaciones, mañana tienen reunión con la jueza, yo creo que va a haber otra prórroga en lo que se llevan a cabo todos los acuerdos necesarios para que no estalle la huelga. Yo creo que van a llegar a buen puerto las negociaciones”, declaró.

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Ramírez Montoya fue clara en precisar que el Contrato Colectivo vigente presenta condiciones que calificó como incumplibles, para las condiciones en las que opera la Junta de Agua Potable, pues expuso que algunas cláusulas sí deberán de adaptarse con algunos cambios que pueda la paramunicipal hacer frente, aunque no quiso mencionar las posibles modificaciones para no generar controversia o entorpecer las pláticas que están encaminadas a un buen puerto.

La alcaldesa mencionó que incluso la jueza del Tribunal Laboral señaló dichas cláusulas o derechos sindicales como agresivos.

Ramírez Montoya expuso que hay confianza en que ambas partes logren alcanzar consensos y destacó que el objetivo es garantizar la operatividad de la paramunicipal sin afectar la prestación del servicio a la ciudadanía.

¿Qué es lo que sigue para llegar a desactivar la huelga del Sindicato de la Jumapag?

Con la reunión ante el Tribunal Laboral programada para este miércoles 26 de febrero de 2026, las negociaciones entran en una fase decisiva, ahí tendrán que definir acuerdos y presentarlos por escrito, algo que todavía no se tiene. sin embargo, el tema de las posibles modificaciones de cláusulas del Contrato Colectivo es lo que no convence al Sindicato, aunque se dé una prórroga para el estallamiento de huelga, esto podría continuar en negociación.

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Fuente: Línea Directa

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Alma Camacho

Reportero

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