Culiacán, Sin. El Sindicato de Trabajadores al Servicio del Gobierno del Estado (Stase) y la Coordinación General para el Fomento a la Investigación Científica e Innovación del Estado de Sinaloa (Confíe) llegaron a acuerdos en beneficio del personal del Centro de Ciencias, después de que el pasado 24 de abril del 2026 realizaron una manifestación afuera del museo y paro laboral exigiendo algunas prestaciones.
El secretario General del Stase, Michel Benítez Uriarte, sostuvo una reunión de trabajo con Carlos Karam Quiñónez, director General del Confíe y con el administrador Javier de la Cruz, en donde concretaron fechas para el cumplimiento de algunas de las demandas de los trabajadores, informó el sindicato este 29 de abril de 2026.
En una publicación del Sindicato se detalla que los acuerdos alcanzados incluyen el cumplimiento del pago del 7 por ciento del concepto “Vida cara”, que se estará pagando el 4 por ciento a partir del 15 de mayo y el 3 por ciento restante deberá cubrirse a más tardar el 30 de junio del presente año.
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Además, se aprobó otorgar tres herencias de plazas, una de estas a partir del 1 de mayo y las dos restantes con alta a partir del 30 de junio de 2026.
Ambas instancias acordaron también que se tendrá gestión y seguimiento permanente con Gobierno del Estado, a fin de buscar atender diversos temas pendientes como el Fondo de la Vivienda para los Trabajadores, así como también revisar la solicitud de convenio de pago con Figlostase.
“Reiteramos que este Sindicato se mantendrá vigilante del cumplimiento puntual de estos acuerdos. Seguiremos informando de manera oportuna y, de ser necesario, se tomarán las acciones correspondientes en defensa de los derechos de la base trabajadora”, cierra el comunicado del Sindicato.
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¿Cuántos trabajadores se verán beneficiados con los acuerdos entre el Stase y el Confíe?
Con los acuerdos a los que llegaron el Stase y el Confíe dados a conocer este miércoles 29 de abril de 2026 se beneficiará a alrededor de 110 trabajadores, quienes se estuvieron manifestando en exigencia del pago de Vida Cara y otras prestaciones a las que tienen derecho como trabajadores.
