México. El próximo lunes 3 de febrero es un Día de Descanso Obligatorio establecido en los artículos 74 y 75 de la Ley Federal del Trabajo. Si tienes que trabajar en esta fecha, no te preocupes: ¡te conviene! Por ley, tu empleador está obligado a pagarte un salario triple como compensación por laborar en un día destinado al descanso.
El monto que recibirás depende de tu salario diario. Por ejemplo, en la Zona Libre de la Frontera Norte, donde el salario mínimo diario en 2025 es de 419.88, el pago triple será de mil 259.64.
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En el resto del país, con un salario mínimo general de 278.80, el pago será de 836.40. Si tu ingreso diario es mayor al salario mínimo, el cálculo debe realizarse con base en lo que ganas, asegurando que recibas lo justo por tu trabajo.
No te “agüites”, te conviene aprovechar esta oportunidad para obtener un ingreso adicional. Si detectas que no se te paga correctamente o tienes dudas sobre tus derechos, puedes buscar asesoría gratuita en la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet). Sus líneas de atención están disponibles en los números 800 717 29 42 y 800 911 78 77.
Sigue la información de la zona norte del estado en la sección especial de Línea Directa
Trabajar en un Día de Descanso Obligatorio implica mayor esfuerzo, pero también un derecho a ser recompensado de forma justa. Infórmate, exige tu pago y haz valer tu esfuerzo este 3 de febrero.
