Guasave, Sinaloa. Con la llegada de diciembre y el cierre del año fiscal, las empresas del municipio afinan sus previsiones financieras para garantizar el pago de aguinaldos. De acuerdo con la Cámara Nacional de Comercio (Canaco) en Guasave, el sector mantiene un panorama estable y sin señales de dificultades.
El presidente del organismo, Jorge Cazares Bojórquez, informó que hasta ahora no se ha recibido ninguna queja por parte de los empresarios sobre complicaciones para cumplir con esta prestación laboral, obligatoria para todos los centros de trabajo.
Asimismo, el presidente de Canaco Guasave explicó que el aguinaldo representa un compromiso fuerte, pero ampliamente considerado dentro de la planeación financiera anual.
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“No hemos tenido así como tal una queja de que estén batallando. Sí es un hecho que es un gasto más, pero cada empresa debe irlo destinando y programando desde tiempo atrás. Yo estimo que se debe poder cumplir con esa obligación patronal, y cada trabajador pues lo está esperando”, declaró.
Jorge Cázares Bojórquez destacó que el comercio local ha mostrado estabilidad en sus operaciones, lo que permite prever un cierre de año sin sobresaltos para los empleadores y con el pago puntual de los aguinaldos. Añadió que esta prestación es clave para la economía de cientos de familias guasavenses durante la temporada decembrina.
Canaco llamó a los patrones a seguir manteniendo buenas prácticas administrativas y recordó que el pago del aguinaldo debe realizarse antes del 20 de diciembre, tal como lo establece la Ley Federal del Trabajo.
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¿Por qué el aguinaldo puede representar un reto financiero para algunas empresas?
El aguinaldo implica un gasto significativo al cierre del año, cuando también se pagan impuestos, bonos y otros compromisos operativos. Sin embargo, Canaco señala que el comercio local ha logrado prever este desembolso desde meses previos.
¿Qué pueden hacer los trabajadores si su patrón no cumple con el pago de aguinaldo?
Pueden acudir a la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet) para recibir asesoría gratuita e iniciar un proceso de conciliación o denuncia, según sea el caso.
