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Sin apoyo federal a nómina de retirados, universidades seguirán bajo presión: Jubilados de la UAS

En la Universidad Autónoma de Sinaloa advierten que la presión financiera persistirá mientras no exista un subsidio específico

Jubilados de la UAS hablan sobre pago de nóminas
Jubilados adjudican el impacto en las finanzas universitarias a la falta de un esquema general que atienda estas necesidades | Foto: Jonathan Espinoza

Guasave, Sin. – Mientras no exista una definición clara del Gobierno Federal para subsidiar a las universidades públicas en el pago de la nómina de jubilados, las finanzas de estas instituciones continuarán bajo presión, advirtió el presidente de la mesa directiva estatal de la Comunidad de Jubilados de la Universidad Autónoma de Sinaloa (UAS), Saturnino Mascareño Cruz.

El dirigente señaló que la falta de un respaldo extraordinario mantiene en una situación compleja a la institución y limita su capacidad para hacer frente a este compromiso, en un contexto donde el número de jubilados sigue representando un peso importante en el gasto universitario.

“Mientras no haya una disposición del Gobierno Federal para establecer un subsidio que permita a las universidades sostener la nómina de jubilados, las finanzas van a seguir enfrentando complicaciones”.

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Explicó que actualmente son alrededor de 6 mil jubilados entre ambas secciones, lo que representa un impacto significativo en el gasto universitario, particularmente en un contexto donde no existe un esquema federal que atienda de manera directa este compromiso.

Ante este escenario, se han implementado medidas internas como deducciones a las percepciones de los trabajadores retirados, las cuales, aunque no son bien recibidas, han sido asumidas como una alternativa temporal para evitar que el problema escale.

Mascareño Cruz indicó que tanto las autoridades universitarias como la comunidad de jubilados mantienen gestiones ante instancias federales y estatales, en busca de un apoyo extraordinario que permita reducir la presión financiera y eventualmente eliminar este tipo de medidas.

En cuanto a las inconformidades, precisó que no todos los trabajadores están siendo afectados de la misma manera, ya que los descuentos no son uniformes ni generalizados, como se ha difundido en algunos casos.

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Detalló que las aportaciones se aplican de forma gradual, dependiendo del ingreso de cada trabajador: quienes perciben menos, aportan menos, mientras que los niveles más altos concentran los porcentajes mayores.

En ese sentido, explicó que el descuento del 20 por ciento corresponde únicamente a un grupo reducido de académicos con los salarios más elevados, mientras que la mayoría del personal, incluidos administrativos, enfrenta deducciones que van del 5 al 15 por ciento.

Finalmente, subrayó que el problema de fondo es estructural y requiere una respuesta desde el ámbito gubernamental, ya que, sin ese respaldo, la situación financiera de las universidades públicas seguirá enfrentando complicaciones.

¿Los descuentos aplicados a jubilados de la UAS son iguales para todos?

No, los descuentos no son generalizados. Se aplican de manera gradual según el nivel de ingreso: quienes ganan menos aportan un menor porcentaje, mientras que un grupo reducido con salarios más altos puede alcanzar deducciones de hasta el 20 por ciento.

Fuente: Línea Directa

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Jonathan Espinoza

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