Guasave, Sin. Tras una nueva mesa de trabajo realizada este miércoles por la mañana entre el área jurídica del Ayuntamiento de Guasave y representantes del grupo Guerreros Azules se acordó la homologación salarial de 16 expolicías municipales, de 24 que la buscaban, sin embargo, el resto no tenía derecho al beneficio porque ya cuentan con una percepción superior, informó el director jurídico de la comuna, Daniel Hibraím López Armenta.
El funcionario municipal explicó que la Ley de Seguridad Pública del Estado de Sinaloa establece que un agente en retiro tiene derecho a gozar de la misma percepción salarial que un elemento en activo, y tras analizar caso por caso, del grupo que estaba exigiendo la homologación se estableció que solo 16 podían ser beneficiados con ese derecho laboral.
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“Estuvimos analizando caso por caso de la solicitud respecto a policías en retiro la homologación que les pudiera proceder, de las 24 personas que estaban solicitando, dictaminamos que 16 sí eran procedentes, entonces ahí lo platicamos en el caso individual de cada uno de ellos y quedamos en que ahora volviendo del periodo vacacional en el que está el ayuntamiento íbamos a ver la cuestión financiera para que procediera ese derecho al que ellos tienen”, indicó.
El funcionario señaló que los 16 expolicías que serán beneficiados con la homologación salarial estaban percibiendo un ingreso por debajo de lo que establece la ley y que debe ser similar a lo que gana un agente en activo, por lo que a partir de que se concrete ese incremento estarán en las mismas condiciones salariales que mucho de sus excompañeros que ostentan el mismo grado.
En cuanto al retroactivo salarial para policías pensionados y jubilados, López Armenta confirmó que sigue firme el compromiso de pago para el mes que entra y también se analizan los casos de cinco viudas de preventivos con posibles pagos pendientes desde el 2021 a la fecha.
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El director jurídico del Ayuntamiento de Guasave aseguró que siempre se han atendido las demandas laborales que tienen los extrabajadores del municipio y existe la disponibilidad total para llegar a acuerdos que beneficien a ambas partes.
