Si quieren guerra, aquí estamos: Pimentel

Guasave, Sin.- En clara alusión a una ruptura de la relación con la parte oficial, el líder del Sindicato de Trabajadores del Ayuntamiento de Guasave, Alejandro Pimentel Medina, retó “Si quieren guerra aquí estamos “, en el marco del plantón que iniciaron a las 8:00 horas de este lunes. Estando afueras de Palacio municipal el dirigente acusó que han sido objeto de una serie de abusos y atropellos cometidos por la parte patronal que inició con la suspensión del pago a la directiva y recientemente desconocieron la incorporación de cuatro plazas de trabajadores además de que les negaron los recibos de pagos de prestaciones y horas extras que supuestamente les fueron depositadas por separados a los agremiados.
?La Presidenta si no nos ha declarado la guerra nos estaba pegando en las espinillas para que nos doliera y ya nos dolió, pues si hay guerra aquí estamos, si es un enfrentamiento aquí estamos?, incluso reclamó el apoyo que le dieron en la pasada campaña, ?los apoyamos para que nos diera una buena calidad de vida no para que vengan a partirnos la madre sinceramente, si acompañamos a una candidata fue porque creíamos que era la mejor opción, pero nos equivocamos y estamos hasta la madre de esas acciones, primero dan el garrotazo y que se vayan a los tribunales?.
Casi dos horas después de haber iniciado la manifestación bajó el Oficial Mayor, Efraín Ibarra Espinoza y el secretario del Ayuntamiento, Juan Ramón Bojórquez Cempoaltl, quienes traían en sus manos una carta de respuesta a la solicitud de vacaciones de dos días, 5 y 6 de junio, a la cual no dieron contestación sino hasta este lunes pero de manera negativa.
El encuentro se tornó ríspido al grado de que el dirigente sindical se levantó de la mesa improvisada de negociación frente a sus agremiados reclamando al funcionario que el Tribunal de Conciliación está a disposición de la parte patronal de manera burda sirviéndoles hasta de ?saca copias? en los expedientes que les llevan muchos de ellos incompletos.
?El tribunal municipal no tiene la última palabra, -la tiene el gobierno municipal,- lo que se les pagó realmente, todos esos reclamos ya están pagados y los recibos están en el tribunal, -ah poco para darme un recibo y para decirme lo que se pagó, tiene que ser vía Tribunal?, nomás quiero saber qué e pagó de horas extras a los trabajadores, no señor, dame los recibos, -están en el Tribunal, -yo te digo que no se les pagó?, discutían.
Finalmente ante la mirada de los presentes, los sindicalizados se levantaron de la mesa con la molestia del líder a la vista de todos y respaldando que éste lunes volverán a plantarse en el Palacio y para el miércoles saldrán a manifestarse.
?No pueden dar un recibo de Recursos Humanos, ¿Cómo va a ser posible que una autoridad se preste a?, -eso no me corresponde son acusaciones en contra del Presidente del Tribunal, -sabemos cómo tú te reúnes con el Presidente del Tribunal y Cómo está a su disposición, esa es la característica de la Presidenta, -qué pena”, reclamaron.
En la protesta los agremiados acusaron que tienen dos emplazamientos a huelga, uno de ellos para el 19 del presente mes del que ni siquiera el tribunal les ha dado vista en un afán por postergar la acción y al final resolver que no procede por ser extemporánea.
Se plantan integrantes del StasagTrabajadores sindicalizados del Ayuntamiento de Guasave iniciaron la mañana de este lunes un paro laboral y plantón frente al palacio municipal, argumentando una serie de atropellos en los que ha incurrido la administración municipal ante la organización gremial.Alejandro Pimentel Medina, secretario general del Stasag, dijo que entre las razones por las que decidieron tomar acciones están la suspensión del pago de sueldos a él y otros cinco compañeros adscritos al comité ejecutivo; la negativa a firmar el contrato colectivo de trabajo y el no reconocimiento de Cuatro trabajadores como sindicalizados.El líder obrero señaló que han topado con una administración insensible que toma decisiones unilaterales y que no le interesan los acuerdos con sus trabajadores.En unos momentos más información?