Mazatlán, Sinaloa.- Mientras el Gobierno Federal o el estatal no anuncie una cuarentena para los mexicanos, la gente está obligada a ir a trabajar, y los patrones están obligados a pagar al menos el salario mínimo a cada trabajador, mientras dure la suspensión de labores, informó el delegado de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo de la zona sur del estado.
Sin embargo, Martín Morales Acuña precisó que si el patrón decide cerrar su negocio o empresa por prevención, este está obligado a pagar el total del sueldo al trabajador, pero si el empleado decide tomarse por sí solo la cuarentena sin estar enfermo o haber recibido un comunicado oficial, este podría ser despedido.
“Contempla la propia normatividad federal que el pago en caso de declararse la emergencia sanitaria es de un salario mínimo que son $123.00 pesos con un máximo de 30 días naturales”.
Asimismo, el delegado del Trabajo comunicó que si una persona adquiere el Covid-19, deberá recibir un certificado oficial que indique su estado de salud, para que este después cobre su incapacidad en un 100 por ciento de su sueldo.
“Sí, sí, sí, lo cubre al 100 por ciento y más en estos casos que se puede evitar una propagación mayor en caso de resultar positivo a este virus que hay a nivel mundial”.
Morales Acuña reiteró, que es muy importante que los trabajadores tomen su incapacidad en cuanto se les indique, puesto que no debe contagiarse a los demás trabajadores que se encuentran sanos.
