Mazatlán, Sinaloa. El director de Observatorio Ciudadano de Mazatlán (OCM), Gustavo Rojo Navarro, expuso este martes dos temas de alto interés público, el primero relacionado con el comportamiento del gasto municipal de la administración pasada y los retos del nuevo gobierno para reducir riesgos de corrupción en las contrataciones y compras públicas, además del proceso de selección del titular del Órgano Interno de Control, cuyo perfil será votado por el cabildo para el periodo 2025-2028.
Rojo Navarro informó que, en la administración pasada, que inició en octubre del 2021, comenzó privilegiando las adjudicaciones directas hasta en un 96 por ciento sobre las licitaciones públicas que apenas registraron un 4 por ciento. Después de la salida del “Químico” Benítez, la administración municipal 2021-2024 revirtió la tendencia de adjudicaciones directas y cerró con equilibrio al incrementar las licitaciones públicas.
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“A mediados de la administración pasada fue cuando hubo el cambio, que sale el Químico Benítez y entra Édgar González donde la tendencia fue a la inversa y se optó por la licitación pública sobre la adjudicación directa. Vemos que, de 2 mil 231 millones de pesos, mil 141 se hicieron por licitación pública y mil 48 por adjudicación directa”.
El reto de Estrella Palacios Gustavo Rojo Navarro aseguró que el reto del nuevo gobierno municipal es disminuir las adjudicaciones directas y privilegiar las licitaciones para garantizar transparencia, igualdad y equidad.
Expuso que hasta el momento todas las adquisiciones desde noviembre y diciembre del 2024 han sido de forma directa por un importe total de 28.7 millones de pesos.
Acerca de la selección para la figura del titular del Órgano Interno de Control en el ayuntamiento, cuya convocatoria cerró el pasado 13 de marzo con 20 aspirantes registrados, la propuesta es que todos los currículums de los aspirantes sean públicos, ya que hasta el momento la ciudadanía no tiene acceso a la información sobre el perfil de ninguno de los aspirantes.
Como organización dijo que trabajaran en una propuesta ciudadana para modificar la Ley de Gobierno Municipal del Estado de Sinaloa donde establezca “candados” para el registro de aspirantes, las principales serán normar que todo aspirante interesado no sea servidor público activo, que hayan pasado al menos dos años, que haya dejado algún cargo en el servicio público y que tampoco esté registrado en ningún partido político, así como que todos los aspirantes comparezcan de manera pública ante Cabildo para que, la ciudadanía, conozca su perfil, experiencia y trayectoria, lo que garantiza máxima transparencia en la elección de un perfil idóneo.
