Guasave, Sin. El Servicio Estatal del Empleo (SEE) lanzó un llamado de precaución a buscadores de trabajo ante la circulación de supuestas vacantes para laborar en empresas estadounidenses, las cuales, según la dependencia, no tienen sustento oficial y podrían tratarse de estafas.
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Waleska Montoya, encargada de las oficinas del SEE en Guasave, informó que desde hace más de un año no existen contratos ni convenios de reclutamiento con empleadores en Estados Unidos debido a las restricciones derivadas de las nuevas disposiciones migratorias implementadas por el gobierno de Donald Trump.
“Por el momento no hay apertura para programas de empleo en Estados Unidos, solo para Canadá, donde se paga en promedio 155 dólares canadienses al día. En Estados Unidos está detenido todo, no hay vacantes para extranjeros”, explicó.
Montoya señaló que esta situación ha incrementado el interés de empleadores canadienses por contratar mano de obra mexicana, aunque subrayó que aún se espera la apertura de la próxima temporada para conocer qué porcentaje de trabajadores podrían ser solicitados por parte de Estados Unidos.
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La funcionaria advirtió sobre publicaciones falsas en redes sociales, principalmente en Facebook, en las que se solicitan documentos personales, como el pasaporte, y hasta depósitos de dinero para supuestos trámites de contratación.
“Eso no es correcto. Los trámites no se hacen por WhatsApp ni tienen costo alguno. Aquí en la oficina se atiende directamente y todos los procesos son gratuitos”, recalcó.
El SEE exhortó a los ciudadanos a verificar cualquier oferta laboral extranjera en las oficinas oficiales o a través de los canales digitales del servicio, con el fin de evitar ser víctimas de fraude.
