Logra Stasac incremento salarial del 5%

Culiacán, Sin.- El Sindicato de Trabajadores al Servicio del Ayuntamiento de Culiacán cerró las negociaciones contractuales con el municipio, en las cuales logró un incremento salarial del 5 por ciento, así como 60 nuevas plazas para los empleados de confianza, informó David Alarid Rodríguez. El secretario general del Stasac refirió que aunque no lograron las peticiones que buscaban, es positivo que se haya alcanzado el aumento por arriba de la inflación, ya que una de las solicitudes más importantes que hicieron en el pliego petitorio es que las retenciones fueran manejadas por el organismo, pero solo lograron que tres, entre ellos las cuotas sindicales.
?Logramos un 5 por ciento de incremento salarial, 60 bases para trabajadores eventuales, se lograron unos incrementos salariales para los peones, que son los que menos ganan, aparte del 5 por ciento?.
??en las retenciones quedaron tres rubros, el sistema de ahorro de los 150 pesos, un programa para salud para hijos de trabajadores con problemas de adicción, y las cuotas sindicales?, indicó.
Alarid Rodríguez criticó la forma en cómo han manejado las retenciones de los trabajadores en esta administración, ya que tienen problemas sensibles como el tema de las funerarias, donde los empleados pagan sus paquetes pero la comuna no los reporta a estas empresas, además del fondo de ahorro del que no reciben los intereses generados en el banco.
?Es increíble que tengas que meter a un contrato colectivo una obligación que tiene el municipio, este año ahorramos más de 33 millones de pesos, nosotros en las cuentas tuvimos 3 millones nomás, ellos nos dieron los 28 millones el viernes?.
??y los intereses dónde quedaron; no estoy de acuerdo en que las retenciones se jueguen con ellas; también hay cosas tristes los planes funerarias, fallece el trabajador y llegas a la funeraria y no te quieren dar el paquete porque no se ha cubierto?, señaló.
Agregó que a pesar de que no obtuvieron todas las peticiones seguirán con las negociaciones con la próxima administración, de quien esperan más sensibilidad en los temas de los trabajadores del Ayuntamiento.
AA/CHG/RMC