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Hay más de 20 quejas: inician inspección a empresas tras denuncias por no pagar utilidades

El director del Trabajo y Previsión Social en el norte de Sinaloa precisó que a la fecha se tienen 21 quejas de trabajadores

Director de Trabajo y Previsión Social en el norte de Sinaloa
Director de Trabajo y Previsión Social en el norte de Sinaloa, Aarón Francisco Armenta Moroyoqui | Foto: Blanca Peinado

Los Mochis, Sinaloa.- A partir de las 21 quejas que recibieron por incumplimiento en el pago de utilidades, iniciaron la revisión en las empresas involucradas para verificar que son sujetos obligados de la prestación, y de ser así, dar oportunidad de que paguen a sus colaboradores, informó el director de Trabajo y Previsión Social en el norte de Sinaloa, Aarón Francisco Armenta Moroyoqui.

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El funcionario detalló que son cuatro empresas las denunciadas hasta al momento del área de venta de bienes y servicios, de telecomunicaciones y de salud, las cuales deberán proporcionar la carátula de su declaración anual del ejercicio fiscal 2024, con lo que demostrarán si generaron o no ganancias.

“De manera general nosotros ya iniciamos con un proceso de inspección, que en este caso se trata de una inspección extraordinaria, esto para resolver el tema de manera generalizada y poder aplicar la norma en materia laboral en sentido de sanciones y de igual forma de cumplimiento de cada uno de los trabajadores que están siendo afectados por esta situación”, dijo.

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Comentó que con un solo trabajador que presente la queja por incumplimiento en las utilidades, la dependencia procede a la revisión de la declaración anual y se obliga a realizar el reparto de la prestación de ley.

Explicó que para poder hablar del pago de utilidades las empresas debieron obtener una ganancia bruta mínima de 300 mil pesos para que sea obligatorio el pago a los trabajadores. De no cumplir este requisito, queda exento de la prestación y pueden existir casos de ese tipo dentro de las quejas que recibieron, lo cual sabrán al concluir las revisiones.

El funcionario recordó que por incumplir la ley los patrones se hacen acreedores de una multa que va desde los 565 a los 2 mil 828 pesos por cada trabajador.

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Fuente: Línea Directa

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Blanca Peinado

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