Mazatlán, Sinaloa. Por primera vez, el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales (Conocer) presentó en Sinaloa su estrategia de certificación dirigida a personas privadas de la libertad, con el objetivo de brindarles una segunda oportunidad para integrarse al mercado laboral, informó la directora general Guillermina Alvarado Moreno.
Explicó que el objetivo es brindar herramientas formales que permitan a quienes egresan de un penal integrarse a un trabajo u oficio con mayores posibilidades de éxito. Dijo que hace una semana fue madrina de la primera generación de mujeres licenciadas en Derecho que estudiaron dentro del penal en el estado de Nuevo León.
Alvarado explicó que la certificación depende de las actividades que se realizan dentro de los penales.
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“Hay gente que trabaja la madera, hay gente que hace cubrebocas. Dependiendo de la actividad que tengan adentro del penal, es la actividad que vamos a certificar Dependiendo de la actividad que hacen, es el estándar con el que los vamos a capacitar o a certificar. Es la primera vez que estamos en Sinaloa para el tema de certificación y ya estamos trabajando ya en otros estados con lo que yo les estoy comentando, por ello obviamente queremos que llegue aquí a Sinaloa. Esa es la idea”.

Guillermina Alvarado, directora de Conocer.
Alvarado Moreno reiteró que el programa busca que, al obtener su libertad, los participantes cuenten con un documento que avale sus conocimientos y habilidades, facilitando su inserción laboral.
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Sobre el tema de los antecedentes penales, la funcionaria aclaró que la certificación no los elimina, pero sí abre puertas y queda a criterio del empleador hacer la contratación o no, por ello tienen acercamiento con las distintas cámaras empresariales para invitarlos a que sumen a estas personas a sus filas laborales.
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¿Cuántos estados se han sumado a la estrategia de certificación en sus penales?
Guillermina Alvarado, directora de Conocer, aseguró que la estrategia es un esfuerzo conjunto entre gobierno, empresarios y universidades, quienes colaboran para que los beneficiarios tengan acceso a una segunda oportunidad sin costo alguno. Aseguró que a la fecha ya son 18 entidades o estados que han adoptado el programa de certificación, como Nuevo León, Estado de México, Puebla y Morelos.