Acuerdan mejoras al CCT dos meses antes y sin emplazamiento a huelga

Guamúchil, Sin.- Dos meses antes
de lo normal y sin necesidad de emplazar a huelga, el Sindicato de Trabajadores
al Servicio del Ayuntamiento de Salvador Alvarado (Stasasa) encabezado por el
esposo de la tesorera municipal, logró acuerdos con la administración en la
revisión del Contrato Colectivo de Trabajo que se firmó este viernes para
entrar en vigor a partir de abril.
El
líder del sindicato, Arol Venancio Armendáriz Vega, expresó que normalmente es
en el mes de abril cuando se desarrollan las negociaciones, pero en esta
ocasión se tuvieron las condiciones propicias y la disposición para hacerlo con
anticipación.
?Logramos
negociar gracias a la voluntad de las autoridades, de la presidenta y su grupo
de funcionarios que nos han ayudado, como les digo, en todo lo que les hemos
pedido?.
??sabemos
que todo el tiempo se ha preocupado por nuestro sindicato, nos los ha
demostrado; esperamos que las cosas sigan igual, de nuestra parte queremos
corresponder de la mejor manera posible y esa es pues trabajando y poniendo el
mayor de nuestro esfuerzo en cada una de nuestras labores?, dijo.
Entre
los acuerdos se logró un aumento al salario del 1.8 por ciento que junto con lo
que aumentó al mínimo registrado en enero completó el 6 por ciento, un
incremento de 100 pesos en la despensa alimenticia y en la canasta navideña,
así como un aumento en los quinquenios, entre otros beneficios.
En
su oportunidad, la presidenta municipal reconoció el esfuerzo de los
trabajadores sindicalizados que en muchas ocasiones ni siquiera cobran horas
extras en el afán de dar buenas cuentas a la ciudadanía y eso se tiene que
recompensar con mejores condiciones laborales.
Indicó
que los acuerdos están debidamente considerados en el presupuesto de egresos y
por eso se tiene la tranquilidad de que se puede cumplir cabalmente con el
convenio que se firmó.CHG