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CNDH pide al sector productivo respeto a los derechos humanos

El ombudsman nacional, Raúl González Pérez, llamó a los actores del proceso productivo empresarial, a ser parte del binomio ?Desarrollo-Respeto a Derechos Humanos?, que debe estar presente en todo momento en la vida nacional.

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Ciudad de México.- La Responsabilidad Social Empresarial “abarca los derechos humanos, las prácticas de trabajo y de empleo como la capacitación, la diversidad, la igualdad de género, la salud y el bienestar de los trabajadores”, dijo, el Presidente de la Comisión Nacional de los Derechos Humanos, Luis Raúl González Pérez.Al presidir la apertura del Foro sobre los Aspectos Internacionales de la Responsabilidad Empresarial y Derechos Humanos, el Ombudsman nacional, González Pérez, llamó a los actores del proceso productivo empresarial, a ser parte del binomio ?Desarrollo-Respeto a Derechos Humanos?, que debe estar presente en todo momento en la vida nacional.El Presidente de la CNDH aclaró que las empresas “también deben respetar los derechos fundamentales, abstenerse de infringirlos y en su caso, hacer frente a las consecuencias negativas sobre  las que tengan alguna participación”.Ante dirigentes empresariales, patronales e industriales, González Pérez indicó que la CNDH atiende el tema de la responsabilidad empresarial, como “de urgente y prioritaria atención”, si se toma en cuenta el crecimiento industrial que ha tenido nuestro país en los últimos años y en consecuencia el aumento en el número de trabajadores.”Empecemos por la instauración de un marco legislativo y reglamentario adecuado, que nos permita definir un entorno uniforme, a partir del cual se deberán desarrollar prácticas socialmente responsables”, expresó González Pérez.Pero, enfatizó, las empresas habrán de allegarse de “la información y las herramientas necesarias para que puedan asumir plenamente su responsabilidad de respeto a los derechos humanos frente a la sociedad”.Sostuvo que la Responsabilidad Social Empresarial abarca, por lo menos, los derechos humanos, las prácticas de trabajo y de empleo (como la capacitación, la diversidad, la igualdad de género, la salud y el bienestar de los trabajadores), las cuestiones medioambientales y la lucha contra el fraude y la corrupción. La participación de las comunidades locales, así como la integración de las personas con discapacidad.Por su parte, el Presidente de la Comisión Nacional de Estrategia Pública de la Confederación Patronal de la República Mexicana, Francisco Ciscomani reconoció que “hacer de México una de las economías más importantes del mundo”, se debe lograr sobre “bases sustentables que promuevan prosperidad, certeza, responsabilidad social”, por lo que llamó a atender lo que hoy “es nuestro mayor desafío”: la desigualdad, entendida como una situación económica, una situación social de ejercicio pleno de derechos, de reconocimiento social y económico, que nos compromete con los que no han tenido las mismas oportunidades.JE

Fuente: Internet

Fotografía de perfil de Liz Douret

Liz Douret

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